Visa Nhân Lực Chuyên Môn Cao là một hình thức Visa áp dụng cho công dân nước ngoài có trình độ chuyên môn cao được Cục Xuât Nhập Cảnh cấp kèm theo nhiều chính sách ưu đãi.

Nội dung của Visa Nhân Lực Chất Lượng Cao được chia làm 3 loại hình chính:  (1) “Hoạt động Nguyên Cứu Học Thuật”, (2) “Hoạt động Kỹ Thuật-Công Nghệ Cao”, (3) “Hoạt động Quản Trị-Kinh Doanh Cao”.

Dựa trên chế độ tính điểm trên các mục “Quá trình học tập”, “Kinh nghiệm làm việc”, “Thu nhập hàng năm”, mỗi yếu tố sẽ có thang điểm  riêng, nếu tổng số điểm cộng lại đạt trên 70 điểm thì sẽ được hưởng chính sách ưu đãi.

Visa Nhân Lực Chuyên Môn Cao được chia làm hai loại hình: Số 1 (I, RO, HA) và Số 2.

Dựa trên bảng tính điểm, cần nộp các giấy tờ phù hợp để chứng minh từng mục, và các tài liệu chứng minh (Ví dụ: các chứng chỉ học thuật, bằng cấp, kinh nghiệm làm việc, giấy tờ chứng minh thu nhập...), sau khi được cấp phép Visa Nhân Lực Chuyên Môn Cao số 1, thời gian lưu trú được cấp đồng nhất là 5 năm.

Thêm vào đó, sau 3 năm nhận được Visa Nhân Lực Chất Lượng cao số 1, thì có thể chuyển đổi qua Visa Nhân Lực Chất Lượng Cao số 2.

Sau khi nhận được Visa Nhân Lực Chất Lượng Cao số 2, bạn có thể cư trú tại Nhật vô thời hạn, và hoạt động phù hợp với phạm quy của Visa Nhân Lực Chất Lượng Cao.

Tham khảo bảng tính điểm ở đây.

1.  高度専門職1号（イ）Hoạt động Nguyên Cứu Học Thuật “Nhân Lực Chất Lượng Cao số 1 I”.

Các hoạt động giáo dục, hướng dẫn nghiên cứu, nghiên cứu, dựa trên hợp đồng với các cơ quan giáo dục nhà nước hoặc tư nhân tại Nhật Bản.

Ví dụ: Các nhà nghiên cứu, giảng viên, tại các trường đại học, cơ quan chính phủ hoặc tại các doanh nghiệp tư nhân.

2.  高度専門・技術活動「高度専門職1号（ロ）」Hoạt động Kỹ Thuật-Công Nghệ Cao “Nhân Lực Chuyên Môn Cao số 1 RO”.

Các hoạt động tham gia vào các nghiệp vụ đòi hỏi kiến thức hoặc kỹ năng cao, thuộc lĩnh vực khoa học tự nhiên hoặc khoa học nhân văn dự trên hợp đồng với một tổ chức nhà nước hoặc tư nhân tại Nhật Bản.

Ví dụ: Các chuyên gia như kỹ sư hệ thống, lập trình viên, tư vấn kinh doanh tại các công ty.

 3.   高度経営・管理活動「高度専門職1号（ハ）」Hoạt động Quản Trị-Kinh Doanh Cao “Nhân Lực Chuyên Môn Cao số 1 HA”.

Hoạt động quản trị hoặc tham gia kinh doanh tại các tổ chức nhà nước hoặc tư nhân tại Nhật Bản.

Ví dụ: Nhà kinh doanh của doanh nghiệp, người quản trị.

1.   Được phép hoạt động trong nhiều lĩnh vực.

Vốn dĩ, “Tư cách lưu trú” tức là chỉ được phép thực hiện hoạt động trong lĩnh vực đã được cho phép. Để thực hiện cách hoạt động ngoài Tư cách lưu trú (ví dụ như nghề tay trái), bạn cần phải có giấy phép cho hoạt động ngoài tư cách lưu trú. Tuy nhiên, đối với người có Visa Nhân Lực Chuyên Môn Cao số 1 được phép hoạt động trong nghề liên quan. Ví dụ như: là nhân sự cấp cao của một doanh nghiệp IT, thì có thể thực hiện nghiên cứu trong lĩnh vực IT tại trường Đại học, và các hoạt động liên quan tới Tư cách lưu trú được cho phép.

  2.  Cấp đồng nhất thời hạn lưu trú 5 năm.

Ví dụ: Đối với tư cách lưu trú “Kinh Doanh-Quản Lý” sẽ được cấp thời hạn được chia ra theo thời hạn sau “3 tháng, 4 tháng, 1 năm, 3 năm, 5 năm”. Rất hiếm khi lần đầu đăng ký tư cách lưu trú nhận được luôn “5 năm”, thông thường cần trải qua vài lần gian hạn thì sẽ được cấp thời hạn “5 năm”. Tuy nhiên đối với Visa Nhân Lực Chất Lượng Cao sẽ nhận được thời hạn Visa “5 năm” ngay lần đầu.

  3.  Nới lỏng các yêu cầu xin Visa Vĩnh trú.

Thông thường, để xin xét Visa Vĩnh trú, thì cần sống tại Nhật Bản 10 năm trở lên, tuy nhiên đối với người có Visa Nhân Lực Chuyên Môn Cao thì điều kiện được rút ngắn còn 3 năm. Đối với người có số điểm từ 80 trở lên thì chỉ cần sống tại Nhật Bản 1 năm thì có thể xin Visa Vĩnh Trú.

  4.  Vợ/Chồng có thể xin Visa Lao động.

Theo nguyên tắc chung, đối với Vợ/Chồng nhập cảnh thông qua “Visa Gia Đình” thì người Vợ hoặc Chồng sẽ không được lao động. Tuy nhiên đối Vợ/Chồng của người có Visa Lao Động thuộc Visa Nhân Lực Chất Lượng Cao, có thể chuyển đổi qua Visa Hoạt Động Đặc Định và có thể lao động Full time, thuộc các hoạt động tương với Visa “Kỹ thuật - Tri thức nhân văn - Nghiệp vụ quốc tế”, “Giáo Dục”, “Nghiên Cứu”, và “Giải Trí”.

※Visa Gia Đình sau khi xin giấy phép hoạt động ngoài tư cách lưu trú thì có thể làm việc 28 tiếng trong 1 tuần.

 

５-６.  Cho phép bảo lãnh Bố Mẹ dưới điều kiện nhất định.

Mặc dù có một số điều kiện nhất định về thu nhập, tuổi của con cái, và mức trả lương cho người giúp việc, tuy vậy vẫn có thể bảo lãnh cho cha mẹ hoặc người giúp việc sống lâu dài tại Nhật Bản. Chẳng hạn, cho đến khi con cái lớn lên đến 7 tuổi, thì có thể bảo lãnh cha mẹ sang Nhật lưu trú với mục đích chăm sóc cháu.

７.  Ưu tiên các thủ tục lưu trú và nhập cảnh.

Sẽ được ưu tiên thời gian thẩm định hồ sơ như khi xin tư cách lưu trú, gia hạn thời gian lưu trú và chuyển đổ mục đích lưu trú và các thủ tục liên quan đến Visa khác...

Sau khi nhận được Visa Nhân Lực Chất Lượng Cao số 1, nếu chuyển việc thì cần phải xin lại Visa Nhân Lực Chất Lượng Cao số 1, hoặc là xin chuyển đổi sang Visa Kỹ thuật - Tri thức nhân văn - Nghiệp vụ quốc tế. Cần phải xin chuyển đổi hình thức lưu trú.

Mặt khác, đối với Visa Kỹ thuật - Tri thức nhân văn - Nghiệp vụ quốc tế, không cần thiết phải chuyển đổi hình thức lưu trú khi chuyển việc cùng ngành, nhưng cần nộp giấy thông báo đã chuyển việc nên Cục XNC. Do đó, mặc dù Visa Nhân Lực Chất Lượng Cao số 1 sẽ được cấp thời hạn “đồng nhất 5 năm”, nhưng cần lưu ý rằng trong khoảng thời gian đó cũng có khả năng bạn sẽ chuyển việc.

1.  Ngoài các hoạt động được chấp nhận tại “Visa Nhân Lực Chất Lượng Cao số 1”, thì người có Visa Nhân Lực Chất Lượng Cao số 2 có thể hoạt động trên hầu hết các lĩnh vực.
2.  Thời hạn lưu trú “Vô thời hạn”.
3.  Trong trường hợp người có Visa Nhân Lực Chất Lượng Cao số 1, sẽ được nhận ưu đãi trên từ mục 3 đến mục.

Giữa Visa Vĩnh Trú và Visa Nhân Lực Chất Lượng Cao số 2 có 2 điểm khác nhau lớn, người có Visa Nhân Lực Chất Lượng Cao số 2 sẽ bị rằng buộc bởi lĩnh vực công việc và cơ quan, tổ chức (địa điểm làm việc), được Cục XNC chấp nhận dưới hình thức Visa Nhân Lực Chất Lượng cao.

Còn người có Visa Vĩnh Trú, thì có thể lao động giống như người Nhật ở tất cả các lĩnh vực, công ty... miễn là không trái pháp luật. Về điểm này cũng thuộc phạm vi của Visa Nhân Lực Chất Lượng Cao, và các Visa phổ biến khác, nhưng đối với Nhân Lực Chất Lượng Cao về cơ bản thì không thể thiếu. Đây cũng là điểm hạn chế của Visa Nhân lực chất lượng cao.

Nhiều người cho rằng, chỉ cần Visa Vĩnh Trú là đủ mà không cần Visa Nhân Lực Chất Lượng Cao số 2, về điểm này, đối với người nước ngoài ở tại quê hương của họ, việc xin được Visa Vĩnh Trú tại Nhật cũng tương đương với việc chuyển đổi quốc tịch sang quốc tịch Nhật, do đó người có Visa Vĩnh Trú cũng có thể gặp phải một số điểm bất lợi tại quê hương (trong nhiều trường hợp phải rời quê hương), vậy nên việc lựa chọn Visa Nhân Lực Chất Lượng Cao số 2 cũng là một giải pháp tốt đối với nhiều người.

Và người có Visa Nhân Lực Chất Lượng Cao còn được hưởng một số chế độ đặc biệt mà người có Visa Vĩnh Trú không có. Ví dụ như: Đưa bố mẹ và người giúp việc qua Nhật sinh sống...